Autore Redazione
venerdì
30 Marzo 2018
16:50
Condividi
Politica - Acqui Terme - Alessandria - Casale Monferrato - Novi Ligure - Ovada - Tortona - Valenza

Nuovo modello recapito postale. Slc: “Conciliazione tempi di vita e lavoro”

"Auspichiamo la stabilizzazione di tanti bravi e capaci ragazzi oggi contrattualizzati a tempo determinato" ha sottolineato il segretario Marco Sali.
Nuovo modello recapito postale. Slc: “Conciliazione tempi di vita e lavoro”

PROVINCIA – Slc Cgil ha commentato la riorganizzazione del modello di recapito postale. Il primo centro coinvolto in provincia sarà quello di Alessandria, il prossimo 16 aprile. La riorganizzazione seguirà le linee individuate nell’accordo firmato fra azienda e organizzazioni sindacali nazionali (Cisl, Cgil, Uil, Confsal, Ugl) dello scorso 8 febbraio e promosso a maggioranza dalla R.S.U. di Poste Italiane. Per i prossimi mesi, il servizio verrà riorganizzato a ruota anche sulle zone di Acqui Terme, Novi Ligure, Valenza, Tortona e Ovada (non necessariamente in quest’ordine) introducendo un modello di recapito a giorni alterni.

“L’obiettivo è riorganizzare il servizio al fine di renderlo più competitivo sul mercato ed efficiente per l’utenza” ha sottolineato il segretario provinciale Marco Sali “Purtroppo il recapito soffre dei mancati investimenti strategici degli ultimi anni e di scelte rivelatesi sbagliate. Di fatto ciò che questo segmento importante dell’azienda Poste sta vivendo è una riorganizzazione in piena regola ma senza i risvolti più negativi riguardanti le dichiarazioni di esubero del personale che altresì vedremmo nell’industria tradizionale in situazioni simili. Vero è continui l’incentivazione all’esodo che tanto favore raccoglie fra i lavoratori più anziani. Come organizzazione sindacale auspichiamo che tale flusso in uscita si trasformi al più presto in un flusso in entrata e la stabilizzazione di tanti bravi e capaci ragazzi (così come previsto dall’accordo su citato) oggi contrattualizzati a tempo determinato.

Ipotizziamo che il cambio di modus operandi comporterà in fase di assestamento non pochi disagi nel servizio e certamente fra i lavoratori che saranno sottoposti ad una nuova organizzazione del lavoro comprendente fasce orarie diverse da quelle abituali. Dopo una prima fase di monitoraggio del servizio di circa un mese si passerà alla fase di implementazione durante la quale sarà possibile correggere eventuali anomalie o storture e trovare, ove sarà necessario, accomodamenti riguardo le esigenze dei lavoratori in merito soprattutto alla conciliazione dei tempi di vita e lavoro. L’azienda al tavolo convocato a Torino lo scorso mercoledì si è già detta disponibile.

L’obiettivo da sempre perseguito dalle organizzazioni sindacali che hanno costruito l’intesa insieme a Poste Italiane è salvaguardare l’unicità aziendale ed evitare scenari di scorporo di un ramo d’azienda attualmente meno profittevole anche se potenzialmente redditivo. Auspichiamo in tal senso un impegno vero e più profondo dell’azienda.

La Slc Cgil di Alessandria nei prossimi mesi monitorerà gli effetti del servizio così architettato in primis sul personale e poi sull’attività in modo da intervenire immediatamente all’occorrenza.

Condividi